海豚员工大会

 

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昨天下午,海豚湾里的海豚员工们都聚集在了一起,发生了什么大事捏?原来是每月一次的海豚员工大会要举行了。海豚员工大会是个森么东西~好吃么?其实就是海豚员工们可以在一起吃很好吃的零食,然后海豚的Captain各种讲话,介绍公司新来的海豚员工,还给海豚员工们过生日呢~海豚君作为刚进公司员工一枚,可是第一次亲历如此盛会啊(咳咳,有点夸张了,不过激动的心情还是有的)。现场到处摆满了零食,作为吃货,海豚君难以掩饰心中的喜悦和身体上的冲动……停,任务在身,还是先拍照再说……喂,童鞋,放下那包海苔,明明是我先看上它的……还有你,一个姑娘这么不顾形象将来要嫁不粗去的……好吧,海豚君不干了,开抢……

其实别看海豚君也这么木有形象抢吃的,海豚君还是有认真听大会的~其中让海豚君印象最深的就是对海豚优秀员工的表彰···真的对公司做粗了很大贡献,这次大会一共表彰了十三个海豚员工,让海豚君印象继续深刻的是一个叫Cheng的好汉纸,被称为公司的“救火队长”哟,为什么会得到这个称号捏···请听下文分解。海豚君把Captain 和Cheng说的话都记下来了哦,为大家带福利啊!!!(以下为Captain和Cheng说的话,经过海豚君修改)

Captain:公司过去三年做的最多的事情就是不断地开新项目,不断地砍项目,不断地搬新的办公室,不断地装修。在不断开拓新项目的过程中,经常把员工在各个项目组间调动,所以今天要把“救火队长”的称号颁给Cheng,因为哪里需要他,他就冲到哪里。很多员工对变化是非常反感的,比如我参与的项目被砍掉了,我肯定会很失望,没有成就感,也有人因此离职,变化需要一个新的环境去适应,这是需要代价的。我不清楚Cheng做过多少项目,但是所有项目基本都是有参与的,客户端做过,服务器端也做过,在武汉也呆过,在成都也待过,所以救火队长,无人能出其右。虽然经常“遭受蹂躏”,但是经常在公司危急时刻挺身而出,大家给他掌声。(Captain拿出很帅气的海豚文化衫,让Cheng现场就穿,刚好很合身呢~\(≧▽≦)/~) 这个文化衫公司只有我有,然后Cheng有,保证一个月之内不会有第三个人穿了。这是至高荣誉啊,比Mac Pro可是珍贵很多。       三周年珍藏版,限量版(海豚君也想要···好帅气的样子···奋斗奋斗~)。所以给Cheng,是为了表达公司对他最崇高的敬意。

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Cheng(好开心的样子,笑的憨憨):我没有想到有这样的机会,也没有想到有这样的荣耀, 因为我就是单纯的想把公司遇到的困难排除掉,因为我相信只要付出了足够多,就一定能够的到足够的回报,无论从个人的利益上,还是说外界对你的看法,所以我是没有想那么多的。虽然说把我在各个项目组之间调来调去,多少心里会有想法,包括不满,失落,但不管怎么样,对我个人而言,只能说人生不如意十有八九(这句话好,海豚君来点个赞,大家掌声响起啊\(^o^)/~),我只能说好,调我过去我就尽快把这个事情搞定吧。

Captain(开玩笑的说):Cheng的意思是说,只要能为公司谋福利,让他抢银行他都会去干。(Cheng你后退,让我来(*^__^*) 嘻嘻……)

员工大会之后,海豚君对老员工和公司之间的深厚感情有了深刻理解,也有点自己的感慨。Captain说海豚有一种化腐朽为神奇的能力,在这些优秀海豚员工的身上,我确实感受到了这种能力,这种魅力。公司让海豚员工们都得到了很大的成长和提高,因为有不断的挑战来让大家得到历练。海豚君虽然刚进公司,接触的不多,但是从第一天进来就融入了这个大家庭,在这个大家庭里感受到了温暖,关心,团队之间的友好合作,同事之间的相处融洽。海豚君想要一直一直呆在海豚这个大家庭里~↖(^ω^)↗

 

 

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